Wir sind die digitale Bank
New Work
Vielseitig wie die Bedürfnisse der Menschen sind auch die Anforderungen am Arbeitsplatz – egal wo der ist. Wir passen uns an und ob Arbeits- oder Auszeit, Home oder Office, Remote oder Share. Wir unterstützen neue Arbeitsformen und wollen smart arbeiten. Denn Arbeit ist für uns keine Last, sondern ein bereichernder Teil unseres Lebens.
Arbeiten bei der Migros Bank
Individuell und progressiv
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Arbeiten von überall
Remote Work
Das Bedürfnis nach Homeoffice wächst und Gewohnheiten ändern sich. Wir kommen den Ansprüchen der «New Work» nach und ermöglichen dir das flexible Arbeiten von einem anderen Ort aus.
Bereitstellung Devices
Damit Remote Work und smartes Arbeiten reibungslos funktioniert, stellen wir die nötige Hardware zur Verfügung. Je nach Position sind das Computer oder Laptop, Telefon und andere Devices.
Sonstige Smart Things
So schnell sich die Gewohnheiten und Anforderungen ändern, wollen wir auf deine Anfragen reagieren. Wir sind offen für Erweiterungen unserer Leistungen für dich, denn dank deiner Initiative können wir lernen.
NEW WORK Arbeitgebersiegel
Die Auszeichnung haben wir erhalten, weil wir ein messbar mitarbeiterorientiertes Arbeitsumfeld schaffen. Ausgerichtet auf deine Bedürfnisse, eigenverantwortliche Zusammenarbeit und um Potenziale frei entfalten zu können.
Zeitgemässe Arbeitszeitmodelle
- Gleitzeit
- Vertrauensarbeitszeit
- Jahresarbeitszeit
- Zeitkonto
- Teilzeitmodelle
- Jobsharing
- 1-2 Ferienwochen kaufbar
- Sabbatical alle 7 Jahre
Moderne Arbeitswelt
Abteilungen vernetzen
Kollaborieren statt konkurrieren, Teamwork abteilungsübergreifend stärken, Zusammenarbeit über Funktionen und Bereiche hinweg – dafür stehen wir ein. Agiles Arbeiten in «Value Streams» und darüber hinaus prägt unsere Arbeitsweise.
Raum geben
Es gibt mehr als Home oder Office. Darum stellen wir für kreative Auszeiten und konzentrierte Sessions verschiedene räumliche Lösungen zur Verfügung, die dir Ruhe, Inspiration oder einfach viel Platz zum Netzwerken geben.
Papier reduzieren
Papierlose Organisation freut nicht nur die Umwelt, sondern erlaubt schnelle ortsunabhängige Kommunikation. Wir sind miteinander vernetzt, nutzen moderne Tools und arbeiten effizient und digital. Die Auszeichnung «Top Digitale Transformation» bestärkt uns auf unserem Weg.
Agiles Arbeiten
